آخرین وضعیت افزایش حقوق، تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و ساماندهی کارکنان دولت اعلام شد

ساعت کاری ادارات تا ۱۵ شهریور بدون تغییر؛ افزایش حقوق کارکنان منوط به تأمین منابع

به گزارش پتروشیمی ها– معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور، آخرین وضعیت تغییر ساعت کاری ادارات، افزایش حقوق کارکنان دولت، ساماندهی نیروهای شرکتی، تعیین تکلیف کارکنان بانک آینده و اصلاح نظام پرداخت در دستگاه‌های اجرایی را تشریح کرد.

ساعت کاری ادارات تا ۱۵ شهریور ادامه دارد

ذبیح‌الله سلمانی اعلام کرد ساعت کاری دستگاه‌های اجرایی تا ۱۵ شهریور ۱۴۰۵ مطابق برنامه فعلی، از ساعت ۷ صبح تا ۱۳ بعدازظهر خواهد بود. وی افزود پس از این تاریخ، در صورت ارائه درخواست از سوی دستگاه‌های اجرایی و با توجه به شرایط اعلامی وزارت نیرو، درباره تغییر ساعت کاری تصمیم‌گیری خواهد شد.

افزایش حقوق نیمه دوم سال هنوز نهایی نشده است

معاون سازمان اداری و استخدامی درباره احتمال افزایش حقوق کارکنان دولت در نیمه دوم سال گفت تصمیم‌گیری در این زمینه به تأمین منابع مالی بستگی دارد و در حال حاضر نمی‌توان اظهار نظر قطعی درباره اجرای آن داشت.

به گفته وی، حداقل حقوق کارکنان دولت در سال ۱۴۰۵ برابر ۱۸ میلیون و ۷۰۰ هزار تومان و سقف پرداخت نیز ۱۳۰ میلیون تومان تعیین شده است.

آخرین وضعیت ساماندهی نیروهای شرکتی

سلمانی با اشاره به روند بررسی طرح ساماندهی نیروهای شرکتی اظهار کرد با توجه به موانع قانونی و محدودیت‌های پیش‌بینی‌شده در برنامه هفتم توسعه، امکان اجرای تبدیل وضعیت گسترده این نیروها فراهم نشده است.

بیشتر در همین زمینه: مصوبه نیروهای شرکتی تأیید شد؛ اما خبری از تبدیل وضعیت نیست

وی افزود دولت با تصویب نظام جدید پرداخت، تلاش کرده دغدغه‌های نیروهای شرکتی در حوزه پرداخت به‌موقع حقوق، بیمه و مزایا را کاهش دهد. همچنین برای این نیروها تا سقف چهار امتیاز سابقه در آزمون‌های استخدامی پیش‌بینی شده است.

تبدیل وضعیت کارمعین به پیمانی نیازمند قانون است

معاون سازمان اداری و استخدامی تأکید کرد در قوانین فعلی، حکمی برای تبدیل وضعیت نیروهای کارمعین یا قراردادی به پیمانی وجود ندارد و این افراد در صورت تمایل به استخدام پیمانی باید در آزمون‌های استخدامی شرکت کنند.

تعیین تکلیف کارکنان بانک آینده

وی از تعیین تکلیف حدود ۴ هزار نفر از کارکنان بانک آینده خبر داد و گفت بخشی از این نیروها به بانک ملی و بخشی دیگر به بانک‌های کشاورزی، توسعه تعاون و پست‌بانک منتقل شده‌اند و فرآیند انعقاد قرارداد و صدور احکام استخدامی برای آنان در حال انجام است.

آمار کارکنان دولت و اصلاح نظام پرداخت

سلمانی با اشاره به اینکه در حال حاضر ۲ میلیون و ۴۳۳ هزار نفر در دستگاه‌های دولتی مشغول به کار هستند، گفت میانگین حقوق کارکنان دولت در پایان سال گذشته حدود ۲۳ تا ۲۴ میلیون تومان بوده است.

وی همچنین از تدوین سازوکار جدید پرداخت مبتنی بر عملکرد خبر داد و تأکید کرد در این مدل، حقوق ثابت کارکنان کاهش نخواهد یافت و تنها پرداخت پاداش‌ها بر اساس میزان عملکرد افراد تنظیم می‌شود.

بازنگری در پرداخت پاداش مدیران شرکت‌های دولتی

معاون سازمان اداری و استخدامی اعلام کرد بررسی شیوه پرداخت پاداش به مدیران و اعضای هیأت‌مدیره شرکت‌های دولتی ادامه دارد و هدف این است که پرداخت پاداش با عملکرد واقعی شرکت‌ها و میزان بهره‌وری آنها متناسب شود.

وی همچنین تأکید کرد اصلاح نظام اداری، ساماندهی استخدام‌ها، ارتقای عدالت در پرداخت و بهبود فرآیندهای منابع انسانی از مهم‌ترین برنامه‌های در دست اجرای سازمان اداری و استخدامی کشور است.