حذف پیمانکاران در انتظار اقدام عملی؛ گلایه کارگران از بلاتکلیفی نیروهای شرکتی

حذف شرکت‌های پیمانکاری همچنان در انتظار اجرا؛ گلایه کارگران از تعلل در ساماندهی نیروهای شرکتی

به گزارش پتروشیمی ها؛ حذف شرکت‌های پیمانکاری و برقراری قرارداد مستقیم با نیروهای شرکتی همچنان یکی از مهم‌ترین مطالبات جامعه کارگری کشور است؛ مطالبه‌ای که با وجود دستور رئیس‌جمهور برای ساماندهی وضعیت این نیروها، هنوز وارد مرحله اجرایی نشده و نگرانی‌های گسترده‌ای را در میان کارکنان ایجاد کرده است.

یک ماه پس از دستور رئیس‌جمهور؛ خبری از اقدام عملی نیست

عباس خان‌محمدی، فعال کارگری، با انتقاد از روند اجرای طرح ساماندهی نیروهای شرکتی اظهار کرد: با گذشت بیش از یک ماه از دستور رئیس‌جمهور برای حذف پیمانکاران و تعیین تکلیف نیروهای شرکتی، هنوز هیچ اقدام عملیاتی و مشخصی در این زمینه مشاهده نمی‌شود.

وی افزود: در حالی که وعده‌هایی برای تعیین تکلیف این نیروها تا پایان خردادماه مطرح شده بود، این طرح مهم همچنان در پیچ‌وخم بروکراسی اداری گرفتار مانده است.

تعارض منافع؛ مانع اصلی حذف پیمانکاران

این فعال کارگری با اشاره به موانع موجود بر سر راه اجرای طرح گفت: به نظر می‌رسد تعارض منافع و فشار برخی ذی‌نفعان باعث کند شدن روند اجرای این مطالبه مهم کارگری شده است.

به گفته وی، شرکت‌های واسطه‌ای طی سال‌های گذشته به بخشی از ساختار اشتغال کشور تبدیل شده‌اند و طبیعی است که در برابر هرگونه اصلاح ساختار و حذف واسطه‌ها مقاومت کنند.

بیشتر در همین زمینه: موج انتصابات جدید در بیمه مرکزی با حکم موسی رضایی

شرکت‌های واسطه‌ای و سهم آنها از حقوق کارگران

خان‌محمدی با انتقاد از عملکرد شرکت‌های پیمانکاری اظهار داشت: این شرکت‌ها بخشی از حقوق و مزایای نیروهای شاغل را دریافت می‌کنند و همین مسئله باعث شده است حذف واسطه‌ها به یکی از اصلی‌ترین خواسته‌های نیروهای شرکتی تبدیل شود.

وی تأکید کرد: بسیاری از کارکنان معتقدند حذف پیمانکاران می‌تواند به افزایش امنیت شغلی، بهبود وضعیت معیشتی و کاهش تبعیض میان نیروهای رسمی و شرکتی منجر شود.

ساماندهی نیروهای شرکتی؛ مطالبه‌ای فراتر از یک تصمیم اداری

فعالان کارگری معتقدند ساماندهی نیروهای شرکتی تنها یک اقدام اداری نیست، بلکه گامی مهم در مسیر تحقق عدالت شغلی و رفع تبعیض در نظام استخدامی کشور به شمار می‌رود.

به گفته آنان، ادامه وضعیت فعلی علاوه بر پیامدهای اقتصادی، آثار روحی و روانی قابل توجهی بر بیش از یک میلیون نیروی شرکتی و خانواده‌های آنها بر جای گذاشته است.

انتظار جامعه کارگری برای تحقق وعده‌ها

فعالان کارگری تأکید دارند که جامعه کارگری اکنون بیش از هر زمان دیگری منتظر مشاهده نتایج عملی وعده‌های دولت است و صرف اعلام برنامه‌ها و وعده‌های جدید نمی‌تواند پاسخگوی مطالبات انباشته نیروهای شرکتی باشد.

به باور آنان، حذف شرکت‌های پیمانکاری و انعقاد قرارداد مستقیم با کارکنان می‌تواند ضمن افزایش رضایت شغلی، بهره‌وری نیروی کار و شفافیت اداری را نیز ارتقا دهد.

اکنون نیروهای شرکتی در انتظار تصمیم نهایی دولت هستند تا مشخص شود وعده حذف پیمانکاران و ساماندهی وضعیت استخدامی کارکنان به سرانجام خواهد رسید یا همچنان در مسیر بروکراسی اداری متوقف خواهد ماند.

همچنین بخوانید؛ هشدار تأمین اجتماعی به بیمه‌شدگان؛ سوابق بیمه و عنوان شغلی خود را فوراً بررسی کنید