ابلاغ مهم برای نیروهای شرکتی؛ ثبت اطلاعات از مهرماه اجباری شد
ثبت اطلاعات؛ شرط پرداخت حقوق و مزایا
به گزارش پتروشیمی ها؛ بر اساس ابلاغیه جدید، دستگاههای اجرایی مشمول باید اطلاعات نیروهای شرکتی و پیمانکاران طرف قرارداد خود را در سامانه مربوط ثبت و پس از تکمیل، به تأیید مقام مجاز دستگاه برسانند.
اطلاعات ثبتشده، مبنای پرداخت حقوق، مزایا و سایر پرداختهای قانونی نیروهای شرکتی خواهد بود.
مهلتهای مهم اعلام شد
دستگاههای مشمول باید از ۲۵ تا ۳۱ شهریورماه ۱۴۰۵ برای دریافت نام کاربری، رمز عبور و دسترسی سامانه اقدام کنند.
همچنین مهلت اصلی ثبت اطلاعات نیروهای شرکتی و شرکتهای پیمانکاری از یکم تا نهم مهرماه ۱۴۰۵ تعیین شده است.
مسئولیت مستقیم مدیران
در این دستورالعمل، مسئولیت ثبت بهموقع و صحت اطلاعات بر عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی، ذیحسابان و مدیران مالی قرار گرفته است.
در صورت ثبت اطلاعات نادرست یا ناقص، از جمله عدم امکان پرداخت حقوق و مزایا، مسئولیت پیامدهای آن متوجه مسئولان مربوط خواهد بود.
شرکتهای دولتی هم مشمول شدند
مؤسسات و شرکتهای دولتی نیز باید این فرآیند را با محوریت ستاد یا شرکت مادر تخصصی خود اجرا کنند. درباره سایر دستگاهها، از جمله نهادهای عمومی غیردولتی، زمان و نحوه ثبت اطلاعات در ادامه اعلام خواهد شد.
یک نکته مهم برای نیروهای شرکتی
این ابلاغیه بهخودیخود به معنای تبدیل وضعیت یا استخدام رسمی نیروهای شرکتی نیست؛ بلکه هدف این مرحله، ایجاد سازوکار مشخص برای ثبت اطلاعات، نظارت و پرداخت حقوق و مزایا در چارچوب نظام جدید است.
نظرات کاربران (۰ نظر)