به گزارش پتروشیمی ها؛ در حالی که برخی گمانه‌زنی‌های رسانه‌ای از احتمال تغییر مجید هدایت، مدیرعامل گروه سرمایه‌گذاری غدیر، و مطرح شدن چهار گزینه برای جانشینی او خبر می‌دهند، روابط عمومی این هلدینگ با صدور جوابیه‌ای، تغییر مدیرعامل و معرفی گزینه‌های جدید را رسماً تکذیب کرد.

بر اساس گزارش منتشرشده از سوی خبرنگاران حوزه انرژی، نام‌های میلاد فروغی، جعفر هاشمی، متین دیداری و مجید مشعلچی به‌عنوان گزینه‌های احتمالی جایگزینی مجید هدایت مطرح شده‌اند.

این گمانه‌زنی‌ها همزمان با انتشار مطالبی درباره احتمال تغییرات مدیریتی در برخی شرکت‌های پتروشیمی زیرمجموعه ساتا مطرح شده است؛ تغییراتی که گفته می‌شود می‌تواند به جابه‌جایی در برخی مدیرعاملان شرکت‌های تابعه نیز منجر شود.

غدیر چه می‌گوید؟

در مقابل، روابط عمومی گروه سرمایه‌گذاری غدیر با ارسال جوابیه‌ای به «رسانه ها»، خبر تغییر مدیرعامل این مجموعه و معرفی گزینه‌های جدید را فاقد صحت اعلام کرده است.

در این جوابیه آمده است که تاکنون هیچ تصمیم یا ابلاغ رسمی درباره تغییر مدیرعامل گروه سرمایه‌گذاری غدیر صورت نگرفته است و روابط عمومی هلدینگ ضمن تکذیب خبر، خواستار اصلاح مطلب منتشرشده و انعکاس تکذیبیه رسمی شده است.

به این ترتیب، در شرایط فعلی، اسامی مطرح‌شده صرفاً در سطح گمانه‌زنی رسانه‌ای قرار دارند و بر اساس تکذیبیه رسمی غدیر، تصمیمی برای تغییر مدیرعامل این گروه ابلاغ نشده است.

همزمانی با تحولات ساتا

موضوع تغییرات احتمالی در غدیر در شرایطی مطرح شده که گزارش‌هایی نیز درباره بررسی جابه‌جایی مدیران در برخی شرکت‌های پتروشیمی تابعه ساتا منتشر شده است.

با توجه به گستردگی سبد سرمایه‌گذاری غدیر و حضور این مجموعه در صنایع مختلف، هرگونه تغییر مدیریتی در سطح هلدینگ یا شرکت‌های تابعه می‌تواند بر ترکیب مدیریتی و روند تصمیم‌گیری این مجموعه‌ها اثرگذار باشد؛ با این حال، تعیین تکلیف این گمانه‌زنی‌ها نیازمند تصمیم و ابلاغ رسمی است.

جمع‌بندی

فعلاً دو روایت متفاوت درباره آینده مدیریت غدیر مطرح است؛ روایت نخست بر پایه گمانه‌زنی‌های رسانه‌ای، از احتمال تغییر مجید هدایت و مطرح شدن چهار گزینه سخن می‌گوید و روایت رسمی هلدینگ، هرگونه تصمیم برای تغییر مدیرعامل را تکذیب می‌کند.

بنابراین تا زمان انتشار حکم یا اطلاعیه رسمی، نمی‌توان تغییر مدیرعامل غدیر یا انتصاب هر یک از چهار نام مطرح‌شده را قطعی دانست.

Rate this post